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Menos da metade das empresas conseguem implementar os três pilares ESG

Menos da metade das empresas conseguem implementar os três pilares ESG

Norma internacional ISO 9001 é o caminho mais fácil para começar a implantação das ações ambientais, sociais e de governança no mundo corporativo Dados da pesquisa da HRTech Mereo, realizada em parceria com a Kyvo, mostram que apenas 33% das empresas globais direcionam seu foco aos três pilares do ESG – Environmental, Social, and Governance, em português,...

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Tecnologia da Informação: quase 20 mil empresas foram abertas no Brasil no primeiro semestre

Tecnologia da Informação: quase 20 mil empresas foram abertas no Brasil no primeiro semestre

Pesquisa realizada pela Cortex mostra que São Paulo foi a cidade que mais abriu novos CNPJs dentro deste segmento. Em seguida, estão Rio de Janeiro e Curitiba. Um estudo realizado pela Cortex, referência em Inteligência de Vendas B2B na América Latina, mostrou que, no primeiro semestre de 2023 foram abertas 19.889 empresas de Tecnologia da Informação...

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Cinco dicas vitais para desenvolver um mindset de crescimento na sua empresa

Cinco dicas vitais para desenvolver um mindset de crescimento na sua empresa

Paulo Kazak, fundador da Be Factory, grupo que atua em 72 países no ramo de beleza e de cosméticos, listou conselhos importantes para auxiliar no crescimento em seu negócio Como alavancar seu negócio se não existir um mindset de crescimento em sua empresa? Paulo Kazak, fundador da Be Factory, explica que é necessário um verdadeiro restart...

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5 benefícios de organizações que apostam em programas de capacitação interna

5 benefícios de organizações que apostam em programas de capacitação interna

Ao longo dos últimos anos, iniciativas e programas voltados para o desenvolvimento de talentos e a capacitação interna de profissionais, se tornaram uma das principais pautas para o mercado corporativo. Conhecido como Upskilling, o conceito, que visa o desenvolvimento e aprimoramento intelectual e de habilidades que um profissional possui na área em que está inserido, vem...

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5 provas de que o líder do futuro é humano

5 provas de que o líder do futuro é humano

Tonia Casarin, autora best-seller que vive no Vale do Silício e lançou recentemente o livro “Liderança Exponencial”, lista pontos que comprovam que a humanização é cada vez mais imprescindível na hora de liderar. O perfil da liderança vem mudando bastante nos últimos anos dentro das empresas, de maneira positiva. Hoje, o gestor não só determina...

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Os cinco passos para o sucesso da empresa

Os cinco passos para o sucesso da empresa

*Pedro Signorelli É possível dizer que o sucesso de uma empresa é determinado por sua relevância em seu ramo de atuação. Metas ousadas e ambiciosas são primordiais para uma trajetória bem sucedida. Até aqui, não há nada muito novo, muito especial, a questão é como conseguir isso? É preciso atender o cliente, seja ele do...

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Como encontrar equilíbrio mental em meio ao caos?

Como encontrar equilíbrio mental em meio ao caos?

Pesquisas apontam que a Inteligência Emocional é uma das principais competências exigidas pelo mercado de trabalho. Diante disso, cada vez mais é preciso das pessoas e organizações, a capacidade de dar respostas rápidas, às necessidades deste novo cenário. O caminho está no desenvolvimento de ferramentas, que promovam uma cultura de aprendizado contínuo, e o desenvolvimento de novas...

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Madesa: primeira empresa a trazer para o Brasil o conceito de “loja ao vivo”

Madesa: primeira empresa a trazer para o Brasil o conceito de “loja ao vivo”

Em entrevista exclusiva para o Pluminews O CEO da Madesa, Pedro Cini, nos conta como resolveu a questão das novas demandas digitais. A tríade de bom atendimento, produto de qualidade e serviço personalizado estabeleceu novos parâmetros para as empresas em todo o mundo. Um dos braços que hoje apoiam essas premissas é o digital e...

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Modelo híbrido é alternativa ao home office? Pela legislação não é bem assim

Modelo híbrido é alternativa ao home office? Pela legislação não é bem assim

Depois de um período em que todos tiveram que ir para home office, agora temos o caminho inverso, com muitas empresas retomando o trabalho presencial, contudo existem aquelas que não pretendem mais voltar ao antigo modelo e outras que buscam ainda uma alternativa que mescle os dois modelos, em um sistema híbrido de trabalho. Mas,...

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